小方支支吾吾不敢继续说下去，向一起来的同事投去求救的目光。(书=-屋*0小-}说-+网)
只可惜，一旦顾萌转岗，她将成为直接受益人，其他人都抱着看热闹的心态对她的求助予以无视。
来医院之前说好一起完成老板交代的任务，可事到临头，所有人都成了缩头乌龟。小方暗恨同事们作壁上观，暗暗打定主意必须顶替顾萌上位。
如果她不开口或许不会给顾萌留下坏印象，可事已至此，她已经没有回头路了。
挣扎了片刻，她把心一横，缓缓说道：“老板的意思是每个部门的建制必须完整。虽然你正在修产假，行政主管的工作一直由我们几个同事分摊。
可外企代表来公司洽谈，需要行政部安排接待，要是这么重要的位置空缺会让对方觉得咱们特别不专业。”
“那么，老板打算把我安排到什么岗位？”听懂了她的意思，顾萌把怒气压回去，若无其事的问道。
岗位调整属于人力资源部的工作范畴，小方立刻望向人力资源专员小李。
知道顾萌在公司的资格老，级别比自己高，小李说的特别客气：“经过人力资源部决定保留您现有的工资待遇，由原先的行政部主管调整为仓储部副主管。但是，待遇与之前完全相同，只是以后您的工作地点会由公司转移到仓储中心。”
顾萌万万没想到会被直接发配到远在开发区的仓储中心。
这就意味着，她每天上班要从南到北穿越市区，然后经过北郊的跨河大桥。
一旦遇到恶劣天气，跨河大桥会被迫封闭。到时候，她连家都回不了。
老板明知唐芯即将面临中考，家里的二宝刚刚出生，他就做出这样的安排，果然是人走茶凉！
双手抓着被单，顾萌肺都要气炸了，故意不冷不热反问：“仓储中心在哪儿？”
“在北郊。公司每天有班车接送，在您家所在小区就有班车点。上下班还是很方便的，连油费都省了。”小李没心没肺的说着，可话一出口就意识到说错话了。
冷冷一笑，顾萌没心情再跟他们说下去，索性摆出公事公办的架势：“今天是周日，麻烦你在明天把转岗通知发到我的工作邮箱，并且抄送给公司所有同事。如果我没有记错，这是公司的流程。”
“要的要的，这是必须的。”小李干笑了几声，想说几句安慰的话，顾萌却没有给他机会，“我先生会代我整理办公室的私人物品，不会耽误新人上位。”
见她答应的爽快，小李的等人不约而同的松了一口。
最高兴的莫过于小方，她坚信只要顶掉顾萌，她就是下一任行政主管。
老板交代的任务圆满完成，小方等人夸奖了唐小二几句便离开了。
察觉到顾萌脸色不太好，刘姐哄睡了唐小二，随便找了个借口退出病房。
“你刚做完手术，不能生气。俗话说得好，此处不留爷，自有留爷处。
而且，女同志因为生孩子被迫换岗的例子太多，只是你运气好，生芯芯的时候刚刚大学毕业，没遇上过这种事。”说着，唐浩扶着她侧卧，贴心的在她背后垫了几个硬实的靠垫。
顾萌从不认为产后抑郁会发生在自己身上，可话没说完她的眼泪就溢出了眼眶：“说得轻巧，我在公司呆了十年。我才休息了多久，他们就把我踢进仓储部。你知道北郊的仓储中心多远吗？那里紧挨着国道……”
“等休完产假，你何必着急入职？像我一样，把所有的假期全部休完，趁机出去找工作。等你找到了新工作，就炒了老板的鱿鱼。”知道她心里委屈，唐浩对她的遭遇愤愤不平。
可职场就是这样，资格再老的员工也会被拍死在沙滩上。
像他这样的老油条，即便在办公室政治里全身而退，也避不开分公司南迁的厄运。
然而，唐浩不希望她因为工作的事情影响恢复，温和的继续劝慰。
“我们公司之前的销售主管，就是我的前辈汪大姐。她能干、时髦，蝉联了无数次销售冠军。可结果呢？
她生孩子之前把手头的客户分给我们，结果等她修完产假回来，除了我比较厚道把客户还给她，其他人都装作不知道的样子。”
拿过纸巾摸干净眼泪，顾萌恶狠狠的说道：“你的同事也太欺负人了！”
“他们不怕汪姐也是因为她主管的位子被顶掉了。当时，代理主管的人不是我。她天真的以为修完产假主管位置还是她的。
可回到公司就被人事主管找去谈话。人事部的理由也像小方那样说的冠冕堂皇，可结论就是她被out了。”唐浩至今对汪姐的经历记忆犹新，正是那次让他看清了一些事情。
顾萌是个聪明人，加上对唐浩的了解，她似乎明白了些什么：“你是不是早就知道我会被同事顶掉？”
“除非你休假的时间短，否则这是必然的。”唐浩知道瞒不住她，索性实话实说，“之前不告诉你是不希望打击你，反正早晚你都要知道。只不过
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只可惜，一旦顾萌转岗，她将成为直接受益人，其他人都抱着看热闹的心态对她的求助予以无视。
来医院之前说好一起完成老板交代的任务，可事到临头，所有人都成了缩头乌龟。小方暗恨同事们作壁上观，暗暗打定主意必须顶替顾萌上位。
如果她不开口或许不会给顾萌留下坏印象，可事已至此，她已经没有回头路了。
挣扎了片刻，她把心一横，缓缓说道：“老板的意思是每个部门的建制必须完整。虽然你正在修产假，行政主管的工作一直由我们几个同事分摊。
可外企代表来公司洽谈，需要行政部安排接待，要是这么重要的位置空缺会让对方觉得咱们特别不专业。”
“那么，老板打算把我安排到什么岗位？”听懂了她的意思，顾萌把怒气压回去，若无其事的问道。
岗位调整属于人力资源部的工作范畴，小方立刻望向人力资源专员小李。
知道顾萌在公司的资格老，级别比自己高，小李说的特别客气：“经过人力资源部决定保留您现有的工资待遇，由原先的行政部主管调整为仓储部副主管。但是，待遇与之前完全相同，只是以后您的工作地点会由公司转移到仓储中心。”
顾萌万万没想到会被直接发配到远在开发区的仓储中心。
这就意味着，她每天上班要从南到北穿越市区，然后经过北郊的跨河大桥。
一旦遇到恶劣天气，跨河大桥会被迫封闭。到时候，她连家都回不了。
老板明知唐芯即将面临中考，家里的二宝刚刚出生，他就做出这样的安排，果然是人走茶凉！
双手抓着被单，顾萌肺都要气炸了，故意不冷不热反问：“仓储中心在哪儿？”
“在北郊。公司每天有班车接送，在您家所在小区就有班车点。上下班还是很方便的，连油费都省了。”小李没心没肺的说着，可话一出口就意识到说错话了。
冷冷一笑，顾萌没心情再跟他们说下去，索性摆出公事公办的架势：“今天是周日，麻烦你在明天把转岗通知发到我的工作邮箱，并且抄送给公司所有同事。如果我没有记错，这是公司的流程。”
“要的要的，这是必须的。”小李干笑了几声，想说几句安慰的话，顾萌却没有给他机会，“我先生会代我整理办公室的私人物品，不会耽误新人上位。”
见她答应的爽快，小李的等人不约而同的松了一口。
最高兴的莫过于小方，她坚信只要顶掉顾萌，她就是下一任行政主管。
老板交代的任务圆满完成，小方等人夸奖了唐小二几句便离开了。
察觉到顾萌脸色不太好，刘姐哄睡了唐小二，随便找了个借口退出病房。
“你刚做完手术，不能生气。俗话说得好，此处不留爷，自有留爷处。
而且，女同志因为生孩子被迫换岗的例子太多，只是你运气好，生芯芯的时候刚刚大学毕业，没遇上过这种事。”说着，唐浩扶着她侧卧，贴心的在她背后垫了几个硬实的靠垫。
顾萌从不认为产后抑郁会发生在自己身上，可话没说完她的眼泪就溢出了眼眶：“说得轻巧，我在公司呆了十年。我才休息了多久，他们就把我踢进仓储部。你知道北郊的仓储中心多远吗？那里紧挨着国道……”
“等休完产假，你何必着急入职？像我一样，把所有的假期全部休完，趁机出去找工作。等你找到了新工作，就炒了老板的鱿鱼。”知道她心里委屈，唐浩对她的遭遇愤愤不平。
可职场就是这样，资格再老的员工也会被拍死在沙滩上。
像他这样的老油条，即便在办公室政治里全身而退，也避不开分公司南迁的厄运。
然而，唐浩不希望她因为工作的事情影响恢复，温和的继续劝慰。
“我们公司之前的销售主管，就是我的前辈汪大姐。她能干、时髦，蝉联了无数次销售冠军。可结果呢？
她生孩子之前把手头的客户分给我们，结果等她修完产假回来，除了我比较厚道把客户还给她，其他人都装作不知道的样子。”
拿过纸巾摸干净眼泪，顾萌恶狠狠的说道：“你的同事也太欺负人了！”
“他们不怕汪姐也是因为她主管的位子被顶掉了。当时，代理主管的人不是我。她天真的以为修完产假主管位置还是她的。
可回到公司就被人事主管找去谈话。人事部的理由也像小方那样说的冠冕堂皇，可结论就是她被out了。”唐浩至今对汪姐的经历记忆犹新，正是那次让他看清了一些事情。
顾萌是个聪明人，加上对唐浩的了解，她似乎明白了些什么：“你是不是早就知道我会被同事顶掉？”
“除非你休假的时间短，否则这是必然的。”唐浩知道瞒不住她，索性实话实说，“之前不告诉你是不希望打击你，反正早晚你都要知道。只不过