翻了翻,然后抬起头。

    “赵德柱留下来的这份东西,我看了。说实话,写得一塌糊涂。”她把评估表往桌上一扔,“评估标准不清晰,数据来源不透明,评分随意性太大。这种东西,在我这里是废纸。”

    老吴在角落里,手里的保温杯停在了半空中。

    “所以,之前赵德柱定的那套什么考察期、什么留用名单,全部作废。”苏婉清说,“从现在开始,市场部的所有人,重新评估。评估标准我三天内发给你们。标准会很清楚——什么指标、什么权重、怎么打分,全部透明。你觉得不公平,可以来找我,拿出你的理由。理由站得住,我改。理由站不住,你闭嘴。”

    陆沉的心跳漏了一拍。

    不是害怕。是一种很奇怪的感觉。上辈子他在赵德柱手底下干了那么久,从来没有人跟他说过“评估标准全部透明”这种话。赵德柱的评估从来都是黑箱操作——他说你行你就行,他说你不行,你把命搭上也没用。

    这个苏婉清,好像确实跟赵德柱不一样。

    “另外。”苏婉清的目光忽然转向了后排,“陆沉。”

    陆沉的手指不自觉地收紧了。全会议室的目光齐刷刷地转向他,像是一堆探照灯同时对准了同一个人。老周在旁边屏住了呼吸,连椅子都不晃了。

    “到。”陆沉说。

    “你举报赵德柱的事情,我听说了。”苏婉清看着他,脸上没什么表情,“做得好。”

    会议室里的空气像是被人按了暂停键。

    “公司需要的就是你这种人——发现问题,敢于站出来。而不是明知道有问题,还缩着脖子装看不见。”苏婉清的目光从他身上移开,扫了一圈其他人,“但我不希望市场部变成举报成风的地方。有问题,先找你的直属上级。直属上级解决不了,找我。我解决不了,再往上走。越级举报是最后的手段,不是常规武器。都听明白了?”

    “听明白了。”会议室里的人稀稀拉拉地回答。

    “大声点。”

    “听明白了!”

    苏婉清点了点头:“散会。”

    陆沉走出会议室的时候,后背的衬衫湿了一片。不是因为紧张,是因为苏婉清看他的那一眼。那一眼里有认可,有审视,还有一种他说不清楚的东西。像是站在山顶上往下看的人,看到了一个在山腰上拼命往上爬的小子,点了个头,但没伸手。

    “我操。”老周在走廊里拉住他,声音压得极低但情绪压不住,“她当众夸你!苏阎王当众夸你!”

    “她是夸我举报的事,不是夸我这个人。”陆沉说。

    “那不一样吗?”

    “不一样。她夸的是行为,不是人。她的意思是——你这件事做得对,但不代表你这个人就入了我的眼。”

    老周想了想,点了点头:“你说得对。她那个眼神,确实不像是要重点培养你的样子。”

    陆沉回到工位,打开电脑。屏幕上还是上周那张没填完的表格。他盯着表格发了会儿呆,脑子里全是苏婉清说的那些话。“能干活的,我带你飞。”这句话在脑子里转了好几圈。

    上辈子他听过很多领导讲话。有的领导喜欢画大饼,什么“公司是大家的舞台”“每个人都能在这里实现梦想”,听的时候热血沸腾,回去一想全是空话。有的领导喜欢打鸡血,什么“狼性团队”“不奋斗不青春”,说完大家加班到半夜,他在办公室里喝茶看报。有的领导什么都不说,就坐在办公室里,偶尔出来转一圈,看谁不顺眼就记一笔,攒够了就开人。赵德柱就是最后那种。

    但苏婉清不一样。她说的话不多,但每句话都实实在在。“标准透明”“你觉得不公平可以来找我”“理由站得住我改”。这些话从她嘴里说出来,不知道为什么,陆沉觉得是真的。也许是因为她说这些话的时候,眼睛里没有那种领导特有的“我在表演”的光。

    手机震了一下。

    秦若:“新副总监怎么样?”

    陆沉想了想,打字:“是个女阎王。”

    秦若:“?”

    陆沉把刚才开会的事简单说了一遍。说到苏婉清当众夸他的时候,秦若发了一个大拇指。说到苏婉清说“能干活的带你飞”的时候,秦若发了一个问号。

    秦若:“她说这句话的时候,看着谁?”

    陆沉愣了一下:“看着所有人。”

    秦若:“那就好。”

    陆沉:“什么叫那就好?”

    秦若发了一个笑脸,没解释。

    中午吃饭的时候,陆沉和老周去了楼下的快餐店。老周点了一份宫保鸡丁,陆沉点了一碗牛肉面。面端上来的时候,热气扑了一脸。他用筷子挑了一撮面,吹了吹,塞进嘴里。面一般,汤有点咸,但牛肉给得还算实在。

    两人正吃着,小刘又端着盘子凑过来了。他今天点的是饺子,韭菜鸡蛋馅的,离着老远就能闻到那股味儿。

    “陆哥,苏阎王开会的时候夸你了!”小刘的眼睛亮得跟探照灯似的,“
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