我什么也没干,就看着街上来往的行人。有送孩子上课的家长,有匆匆赶路的上班族,有发传单的年轻人。每个人都在为自己的生活奔波,我们也是。

    一点四十,上楼。前台把我们领到会议室,吴校长还没到。我们抓紧时间布置:连接投影,测试网络,摆放资料。一切就绪,一点五十五分。

    两点整,吴校长准时推门进来。不是一个人,还带了两个副校长和一个教务主任。我心里一紧——这阵仗比预期的大。

    “陆总,周顾问,欢迎。”吴校长坐下,“这两位是我们的李副校长、王副校长,这是教务张主任。今天一起听听。”

    “吴校长好,各位领导好。”我起身打招呼,“感谢各位给我们这个机会。”

    简单寒暄后,进入正题。周文先开场,讲了调研中发现的问题和解决思路。讲得不错,数据扎实,逻辑清晰。吴校长边听边点头。

    轮到产品演示,孙磊上阵。他明显紧张,操作鼠标的手有点抖。但进入系统后,状态慢慢回来了。

    “各位领导,请看大屏幕。”孙磊点开系统首页,“这是为咱们学校定制的管理后台。左边是功能菜单,核心是排课管理、学情跟踪、通知沟通三大模块。”

    他开始演示排课。输入老师信息、教室信息、课程信息,系统自动生成课表。故意设置了一个时间冲突,系统马上预警,标红显示。

    “这里可以一键调整。”孙磊操作,“系统会推荐最佳方案,比如把张老师的课调到周四下午,这个时段教室空着,学生也方便。”

    李副校长问:“如果老师对这个时间不满意呢?”

    “老师可以在手机端提交申请,说明原因。教务审核后,系统重新计算。”孙磊切换界面,“整个过程在线完成,有记录,可追溯。”

    吴校长看着屏幕,没说话。

    接着演示学情跟踪。输入学生信息,关联课程和老师。每次课后,老师可以录入课堂表现、作业情况、需要关注的点。系统自动生成学情报告,按时间轴展示。

    张主任感兴趣了:“这个报告能导出吗?家长会的时候可以用。”

    “可以,支持pdF和Excel格式。”孙磊操作导出,“而且可以设置定期自动发送给家长,比如每月一次,让家长了解孩子进步情况。”

    王副校长问:“那续班率怎么提升?”

    周文接过话:“王校长,续班率的关键是教学效果和家校沟通。我们的系统能帮助老师更细致地跟踪每个学生,发现问题及时干预。同时让家长看到孩子的进步,增强信任。数据上,我们服务过的机构,使用系统后续班率平均提升百分之十五。”

    “有数据支撑吗?”吴校长终于开口。

    “有,但涉及客户隐私,不方便展示具体名称。”我接话,“不过我们可以提供脱敏后的数据报告,会后发给您。”

    吴校长点点头。

    演示到四十分钟时,进入答疑环节。问题一个接一个,有的在准备范围内,有的没想过。孙磊和周文配合着回答,我在旁边适时补充。气氛从开始的审视,慢慢变成讨论。

    “最后一个问题。”吴校长看了看表,“你们这个系统,和我们现有的财务系统能对接吗?”

    这个问题没准备。我快速思考:“目前的标准版本不支持,但我们可以开发接口。需要了解您财务系统的类型和数据结构,评估开发周期和成本。”

    “也就是说,要额外收费?”

    “接口开发属于定制服务,确实需要额外费用。”我坦诚,“但我们会控制在合理范围。而且对接后,数据自动同步,能节省大量人工录入时间,从长远看是划算的。”

    吴校长和几位副校长交换了下眼神。

    “这样,我们内部讨论一下。”吴校长站起来,“陆总,你们先回去,最晚明天下午给答复。”

    “好的,感谢各位领导的时间。”我也起身。

    收拾设备时,手心里全是汗。不知道结果如何,但至少演示过程没出大岔子。

    下楼,走出大楼,阳光刺眼。周文长舒一口气:“总算完了。”

    “表现得不错。”我拍拍孙磊,“尤其是临场应变,可以。”

    孙磊擦了擦额头的汗:“刚才财务系统那个问题,我真捏了把汗。”

    “回答得挺好,实事求是。”我说,“客户不怕你有做不到的,怕你乱承诺。”

    回公司的路上,大家轻松了些。但我知道,真正的考验还没开始——等结果。

    下午四点回到办公室,小刘迎上来:“陆总,怎么样?”

    “等消息。”我放下包,“大家今天辛苦了,早点下班吧。”

    “您呢?”

    “我等等,说不定客户晚上会联系。”

    人陆续走了,办公室里又剩下我一个。打开邮箱,处理积压的邮件。有一封郑国涛转发来的行业动态,一家竞争对手拿到了新融资。我点开看,融资金额不小,五
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