核查时间。另外,”我看着他,“你最近跟徐总那边的人走得太近了。”

    小刘脸一白:“陆哥,我……”

    “不是怪你。”我打断他,“但要分得清谁是领导。他问你什么,能答的答,不能答的就说不知道,或者先问问我。明白吗?”

    “明白。”

    周二,徐峰来找我,脸色不太好:“陆总,我昨天要的数据,技术组到现在都没给全。”

    “哦,那个数据量大,需要时间。”我放下手中的文件,“徐总,我正要跟您说这事。您每次直接找各部门要数据,他们很难排优先级。要不这样,以后所有数据需求统一发李明,由他汇总后分派。这样既不会漏,也不会重复劳动。”

    徐峰盯着我看了几秒:“陆总这是要设防火墙?”

    “这是提高效率。”我迎着他的目光,“您不是最讲究效率吗?”

    他没再说什么,转身走了。

    下午,李明悄悄告诉我:“陆总,徐总让人事部查咱们过去半年的考勤记录。”

    我心里一紧:“查这个干什么?”

    “不知道,但人事部那边传过来的消息,说要审计加班费发放情况。”

    好嘛,开始找财务问题了。

    我让张磊把过去半年的加班审批单、打卡记录、费用报销凭证全部整理一遍,重点排查有没有程序瑕疵。张磊忙到晚上九点,回来汇报:“陆总,有三笔加班费审批手续不完整,当时是紧急项目,先加班后补的审批,但补的时候领导签字日期写错了。”

    “能解释得通吗?”

    “能,但得有人扛。”

    “谁审批的?”

    “您。”

    我心里一沉。这要是揪出来,就是个管理责任。

    周三早上,我没等徐峰发难,主动去找陈墨汇报。陈墨听完,沉吟片刻:“这是小事,程序瑕疵,不是贪污挪用。你写个情况说明,补个正式审批流程,我签字。”

    “谢谢陈总。”

    “不过,”陈墨看着我,“徐峰这些动作,说明他对你很不满意。你们还要共事,关系搞太僵不好。”

    “我没想搞僵,是他步步紧逼。”我难得吐露真心话,“陈总,集团派他来,到底是想让他干什么?”

    陈墨沉默了一会儿:“帮你规范管理。但可能他觉得,规范管理的前提是先拿掉你。”

    我心里一凉。

    “别多想。”陈墨拍拍我肩膀,“你做得很好,集团领导也看在眼里。徐峰再有背景,也得讲规矩。”

    从陈墨办公室出来,我在走廊里站了很久。窗外的城市灰蒙蒙的,像是要下雨。

    周四下午,李明按计划统一提交了所有数据。徐峰收到后,没像往常那样立刻挑毛病,只是回了个“收到”。

    周五晨会,徐峰出人意料地表扬了技术组:“上周算法优化的数据不错,用户留存提升了五个点,值得肯定。”

    小刘一愣,赶紧说:“谢谢徐总,是团队共同努力的结果。”

    我看了徐峰一眼。他脸上挂着标准的微笑,看不出任何情绪。

    散会后,赵敏悄悄问我:“陆总,徐总今天怎么转性了?”

    “不是转性,是调整策略。”我看着窗外,“正面硬攻不下,改迂回包抄了。”

    “那咱们怎么办?”

    “以不变应万变。”我说,“把业务做好,把团队带好,其他的,见招拆招。”

    中午吃饭时,孩子班主任打来电话。我走到消防通道接。

    “陆先生,孩子最近上课总是走神,成绩下滑得厉害。上次的单元测验,数学只考了七十二分。”

    “老师,我……”

    “我知道您工作忙,但孩子需要陪伴。”老师语气温和,“昨天班会写心愿卡,他写的是‘希望爸爸每天早点回家’。您看看能不能调整一下?”

    我握着手机,说不出话。

    “当然,这只是建议。”老师顿了顿,“孩子是好孩子,就是太懂事了。您早点回来陪陪他。”

    “谢谢老师,我会的。”

    挂了电话,我在消防通道蹲了很久。烟灰缸里多了一根烟头,虽然我早就戒了,但今天破例。

    晚上七点,我准时下班。路过徐峰办公室,门关着,灯还亮。我没打招呼,直接进了电梯。

    到家七点五十,孩子正在写作业。看见我,眼睛一下子亮了:“爸爸今天这么早!”

    “嗯,今天不加班。”我摸摸他的头,“作业多吗?”

    “不多,马上就写完了。”

    “写完爸爸带你下楼玩。”

    “真的?”

    “真的。”

    媳妇从厨房探出头:“太阳打西边出来了?”

    “老师打电话了。”我苦笑,“说我再不管孩子,成绩就彻底跟不上了。”

    媳妇叹了口气,没说话。

    晚上陪孩子玩了四十分钟,九点哄他
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